天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部研究生導(dǎo)師：張連營

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天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部研究生導(dǎo)師張連營介紹如下：

工程管理系 教授

電子郵箱：tjzly126@126.com

研究方向：IPD項(xiàng)目交付模式;工程項(xiàng)目多目標(biāo)優(yōu)化。

個(gè)人簡介

【學(xué)術(shù)兼職】

[1] 全國工程碩士項(xiàng)目管理工程領(lǐng)域協(xié)作組副組長

[2] 《項(xiàng)目管理技術(shù)》、《設(shè)備監(jiān)理》等期刊編委

【社會(huì)任職】

[1] 中國人民解放軍裝備采購院校教學(xué)協(xié)作專家組成員

[2] 中國設(shè)備監(jiān)理協(xié)會(huì)理事

【承擔(dān)科研項(xiàng)目】

[1] IPD模式下參與方合作困境的過程演化及其治理機(jī)制研究，國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(批準(zhǔn)號(hào)：71572126)，2016.1-2019.12

[2] IPD項(xiàng)目交付模式下風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制與理論模型研究，國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(批準(zhǔn)號(hào)：71272146)，2013.1-2016.12

[3] “農(nóng)村能源自維持住宅關(guān)鍵技術(shù)集成研究與示范”子課題：能源自維持住宅原型中試及虛擬建造工本定價(jià)研究，國家科技支撐項(xiàng)目子課題，(批準(zhǔn)號(hào)：2013BAL01B02-3)，2013.11 -2016.10

[4] 基于遺傳免疫微粒群算法的工程項(xiàng)目多目標(biāo)綜合優(yōu)化研究，國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(批準(zhǔn)號(hào)：70871088)，2009.1-2011.12

[5] 工程咨詢術(shù)語標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)問題研究，中國設(shè)備監(jiān)理協(xié)會(huì)，2007.6-2008.12

[6] 工程咨詢標(biāo)準(zhǔn)體系研究，中國設(shè)備監(jiān)理協(xié)會(huì)，2007.1-2009.12

[7] 衡水市城鄉(xiāng)物流及服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃研究，衡水市，2005.12-2007.6

【企業(yè)合作項(xiàng)目】

[1] 基于精益建造的高速公路綜合交易管理模式及其應(yīng)用研究，天津市賽英工程建設(shè)咨詢管理有限公司，2011.9-2016.12

[2] EPC工程項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理研究, 廣聯(lián)達(dá)軟件股份有限公司，2010.6-2012.12

[3] 源祥集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究，源祥集團(tuán)，2004.12-2006.6

【代表學(xué)術(shù)論文】

[1] Lianying Zhang, Xiang Zhang. SVM-Based Techniques for Predicting Cross-Functional Team Performance: Using Team Trust as a Predictor, IEEE Transactions on engineering management, 2015, 62(1): 114-121.

[2] Lianying Zhang, Jiajia Cheng. Effect of Knowledge Leadership on?Knowledge Sharing in Engineering Project Design Teams: The Role of?Social Capital, Project Management Journal,

46(5), 111–124, 2015

[3] Lianyang Zhang, Xiaoyan Huo. The impact of interpersonal conflict on construction project performance: a moderated mediation study from China, International Journal of Conflict Management, 2015, 26(4): 479-498.

[4] Yanfang Sun, Lianying Zhang. Balancing public and private stakeholder interests in BOT concessions: minimum revenue guarantee and royalty scheme applied to a water treatment project in China, Journal of Construction Engineering and Management, 2015, 141(2). DOI: 10.1061/(ASCE)CO.1943-7862.0000930.

[5] Zhang Lianying, Zhang Zhen. The effects of incentive mechanism on knowledge management performance in China: the moderating role of knowledge attributes, Project Management Journal, 2014, 45(2): 34-47.

[6] Zhang Lianying, Li Fei. The impact of risk perception on developing incentive systems for relational contracting, KSCE Journal of Civil Engineering, 2014: 1-11.

[7] Lianying Zhang, Fei Li. Risk/reward compensation model for integrated project delivery, Inzinerine Ekonomika-Engineering Economics, 2014, 25(5): 558–567.

[8] Lianying Zhang, Jiajia Cheng, Danfeng Wang. The influence of informal governance mechanisms on knowledge integration within cross-functional project teams: a social capital perspective, Knowledge Management Research & Practice, 2014.

[9] Lianying Zhang, Jingjing Du, Shushan Zhang. Solution to the time-cost-quality trade-off

problem in construction projects based on immune genetic particle swarm optimization,

Journal of Management in Engineering, 2014, 30(2): 163-172.

[10] 何立華, 張連營. 改進(jìn)的模糊網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵路徑法. 系統(tǒng)工程理論與實(shí)踐, 2014, 01:

190-196.

[11] Zha Hong, Zhang Lianying. Fuzzy flexible resource constrained project scheduling based on genetic algorithm, Transactions of Tianjin University, 2014, 20( 6): 469-474.

[12] 何立華, 王櫟綺, 張連營. 基于聚類的多屬性群決策專家權(quán)重確定方法. 運(yùn)籌與管理,

2014, 23(06): 65-72.

[13] Lianying Zhang, Xiang Zhang. Multi-objective team formation optimization for new product development, Computers & Industrial Engineering, 2013, 64(3): 804-811.

[14] Lianying Zhang, Li Yanwei, Qiong Wu. Evaluation on collaborative satisfaction for project management team in integrated project delivery mode, Journal of The Institution of Engineers (India): Series A, 2013, 94(2): 109-115.

[15] Zhang Lianying, Weijie Fan. Improving performance of construction projects: A project manager's emotional intelligence approach, Engineering, Construction and Architectural Management, 2013, 20(2): 195-207.

[16] 張連營, 岳巖. 工期—成本—質(zhì)量的模糊均衡優(yōu)化及其Pareto解. 同濟(jì)大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版), 2013, 02: 303-308+316.

[17] 張連營, 張振. 基于合作績效影響差異的集成管理團(tuán)隊(duì)關(guān)鍵指標(biāo)分析, 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理, 2013, 34(07): 166-172.

[18] Lihua He, Lianying Zhang. Dynamic priority rule-based forward-backward heuristic algorithm for resource levelling problem in construction project, Journal of the Operational Research Society, 2013, 64(8): 1106-1117.

[19] Zhang Lianying, He Jing, Zhang Xinxing. The Project Management Maturity Model and Application Based on PRINCE2. Procedia Engineering, 2012, Vol.29, 3691-3697.

[20] Lianying Zhang, Qiong Wu, Chen Chen and Yan Yue. Solution for the Nonlinear Multi-Objective Model in Construction Projects Using Improved Particle Swarm Optimization. Research Journal of Applied Sciences, Engineering and Technology, 2012, 4(19):3565-3573.

[21] Lianying Zhang, Yuan Gao. Safety Culture Model and Influencing Factors Analysis in Construction Enterprises of China. Research Journal of Applied Sciences, Engineering and Technology, 2012, 4(18):3297-3312.

[22] 孫燕芳，張連營，基于可持續(xù)發(fā)展觀的公共項(xiàng)目投資社會(huì)折現(xiàn)率的確定. 經(jīng)濟(jì)體制改革，2012(3)，174.

[23] 張連營，欒燕，鄒旭青，工程項(xiàng)目工期-成本-質(zhì)量均衡優(yōu)化，系統(tǒng)工程，2012.3，Vol.30,No.3.

[24] 孫燕芳，張連營，韓海峰.公共項(xiàng)目公私合伙制中政府保證的會(huì)計(jì)問題研究.財(cái)經(jīng)理論與實(shí)踐,2011,Vol.32,No.172,62-66.

[25] 張連營，趙旭.工程項(xiàng)目IPD模式及其應(yīng)用障礙.項(xiàng)目管理技術(shù)，2011，Vol.9，No.1,13-17.

[26] 張連營，從社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)看我國建筑企業(yè)社會(huì)責(zé)任管理體系的構(gòu)建，天津大學(xué)學(xué)報(bào)，2007.9 VOL.9,NO.5, 416-419.

[27] 張連營，王爭鵬.伙伴關(guān)系模式的發(fā)展以及對(duì)中國建筑業(yè)的啟示.中國工程科學(xué)，2006.8，Vol.8,No.8,7-11.

[28] Zhang Lianying. Analysis of the Diversity of Population and Convergence of Genetic Algorithms based on Negentropy.系統(tǒng)工程與電子技術(shù)(英文版)，2005，Vol. 16，No.1，215-219.

[29] 張連營，張金平，王亮.工程項(xiàng)目資源均衡的遺傳算法及其MATLAB實(shí)現(xiàn).管理工程學(xué)報(bào)，2004，Vol.18 No.1，52-56.

[30] 張連營，王亮，呂文學(xué).網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃的模糊分析.天津大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版)，2004，Vol.37 No.2，175-178.

[31] 楊湘，張連營，張杰.工程項(xiàng)目工期—成本綜合模糊優(yōu)化.土木工程學(xué)報(bào)，2003，Vol.36 No.3，46-50.

【專著】

[1] 張連營主編.項(xiàng)目管理.北京：高等教育出版社，2012年6月.

[2] 張連營主編.設(shè)備工程監(jiān)理技術(shù)與方法.北京：中國人事出版社，2010年3月.

[3] 張連營主編.項(xiàng)目管理概論.北京：清華大學(xué)出版社，2008年10月.

[4] 張連營主編.職業(yè)健康安全與環(huán)境管理.天津：天津大學(xué)出版社，2006年12月.

【所獲獎(jiǎng)項(xiàng)】

[1] 1999年獲得天津大學(xué)華為獎(jiǎng)教金

[2] 1998年獲得中石油科技進(jìn)步獎(jiǎng)