2017管理學(xué)考研：委員會(huì)運(yùn)用理由

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委員會(huì)的性質(zhì)和形式是多種多樣的，因此存在的理由也就各自相異。

(一)綜合各種意見，提高決策的正確性

集體決策的質(zhì)量要優(yōu)于個(gè)人決策：

1：集體討論可以產(chǎn)生數(shù)量更多的方案。

2：委員會(huì)工作可以綜合各種不同的專門的知識(shí)。

3：集體討論可以相互啟發(fā)，從而可以完善各種設(shè)想，以及決策的質(zhì)量。

(二)協(xié)調(diào)各種職能，加強(qiáng)部門間的合作

各職能部門的活動(dòng)相互影響，相互依存，而組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有賴于這些不同職能部門的共同努力，通過委員會(huì)協(xié)調(diào)活動(dòng)加強(qiáng)合作。

(三)代表各方利益，誘導(dǎo)成員的貢獻(xiàn)

委員會(huì)的運(yùn)用是使組織內(nèi)的不同利益集團(tuán)能夠發(fā)出自己的聲音，實(shí)現(xiàn)自己的利益。

(四)組織參與管理，調(diào)動(dòng)執(zhí)行者的積極性

委員會(huì)工作不僅有利于決策的制定，還利于決策執(zhí)行，可以使更多的人參與整個(gè)決策過程，增加知識(shí)，從而為計(jì)劃執(zhí)行提供了更好的條件，推動(dòng)人們在執(zhí)行過程中更好的合作。