湖南師范大學(xué)

何菊蓮，文學(xué)學(xué)士、法學(xué)碩士、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，碩士生導(dǎo)師。北京市自科基金項(xiàng)目通訊評(píng)審專家，教育部學(xué)位中心論文通訊評(píng)審專家，湖南省軟科學(xué)計(jì)劃項(xiàng)目評(píng)審專家。湖南省管理科學(xué)學(xué)會(huì)理事。《財(cái)經(jīng)理論與實(shí)踐》等學(xué)術(shù)期刊審稿員。主要研究領(lǐng)域：人力資本與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、組織行為與人力資源開(kāi)發(fā)管理、管理心理與行為。近年主持：國(guó)家社科基金1項(xiàng)、省級(jí)科研項(xiàng)目6項(xiàng)、廳級(jí)3項(xiàng)、企業(yè)橫向課題多項(xiàng)。參與課題多項(xiàng)（如：參與國(guó)家社科基金重大項(xiàng)目：促進(jìn)消費(fèi)持續(xù)增長(zhǎng)的長(zhǎng)期政策和長(zhǎng)效機(jī)制研究12&ZD050）。撰寫(xiě)課題研究報(bào)告10余篇。在《經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài)》、《光明日?qǐng)?bào)（理論版）》、《自然辯證法研究》、《教育與經(jīng)濟(jì)》等核心期刊發(fā)表科研論文40多篇，其中重要刊物論文（A類）5篇，C刊18篇。其中4篇文章被人大復(fù)印資料等全文轉(zhuǎn)載；專著2部、編著1部，參編統(tǒng)編教材2部、協(xié)作教材1部。獲湖南省普通高校第二屆“精彩一課”比賽二等獎(jiǎng)；獲學(xué)校楊樹(shù)達(dá)獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)、學(xué)校教學(xué)成果獎(jiǎng)一項(xiàng)、教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)二次；精品課程兩門；獲湖南省管理科學(xué)學(xué)會(huì)論壇優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)一次、二等獎(jiǎng)兩次；獲第四屆湖南省社科界學(xué)術(shù)征文一等獎(jiǎng)。

主講課程：高級(jí)組織行為學(xué)、勞動(dòng)人事法規(guī)、人力資源開(kāi)發(fā)與管理、管理心理學(xué)、秘書(shū)學(xué)。同時(shí)，在企業(yè)、政府、醫(yī)院等組織做職業(yè)心理健康、企業(yè)文化建設(shè)、有效溝通與沖突化解、自然辯證法、公文寫(xiě)作、職業(yè)倫理等講座和培訓(xùn)。